一、课题组负责人简介

陈洁，南方科技大学助理教授，博士毕业于北京大学技术物理系。曾先后在阿贡国家实验室（ANL）物理部和密歇根州立大学稀有同位素装置（FRIB）博后和研究员。曾于大阪大学核物理研究中心（RCNP），阿贡国家实验室直线加速器（ATLAS），密歇根州立大学稀有同位素束流装置（FRIB），欧洲核子中心的同位素分离束流线（ISOLDE）作为实验发言人开展相关实验研究，建立了稳固的国际国内合作网络。研究结果发表于领域内著名国际期刊40余篇，曾多次在国际会议上进行邀请报告。

研究方向：通过直接核反应研究远离稳定线奇特原子核结构与核天体过程；长期致力于研发使用低强度（<1000pps）的放射性束流开展高精度直接核反应研究，深度参与了活性靶时间投影室与超导磁线圈的研发与完善，并主导开拓了相关物理课题，对奇特原子核与壳演化实验研究持续做出贡献。目前正在建设辐射探测实验室，开发新一代直接核反应探测装置；正在主导基于国内外“活性靶”探测器的实验数据分析与实验开展，并基于此已经建立了一支具备博士后、博士、硕士的实验研究团队。

二、基本要求

1. 热爱科学研究、学风严谨，有强烈的责任心，善于团队协作，具有很好的物理直觉和数量级概念，能从复杂的局面中找到主要因素，能够相对独立地思考解决科学问题，自我驱动力和计划性强，有潜心科研克服困难的能力；

2. 35岁以下；

3. 已取得或即将在一年内取得国内外高校或研究所天体物理、核物理、粒子物理、核技术等相关专业博士学位，不超过三年；

4. 在天体物理、核物理、核天体物理、粒子物理、核科学技术相关研究方向有良好的理论或实验科研能力；

5. 良好的科学理论、实验、数学、统计分析、建模和团队协作能力，以及优秀的英文写作与交流能力；

6. 为加速推进课题组核物理实验工作，具有核物理实验经验和大型核科学平台运行经验的应聘者，将优先考虑。

三、岗位职责

1. 研究方向主要为原子核物理、核天体物理、核科学技术等；

2. 与课题组负责人共同制定研究计划，相对独立地开展课题研究并发表高水平学术论文；

3. 协助课题组经费申请，并在积极以负责人身份依托课题组申请博士后科学基金、国家自然科学基金委青年项目及其他国家、省、市各级课题；

4. 协助课题组负责人，指导博士生、硕士生、本科生；协助课题组建设和管理。

四、薪酬福利

1. 博士后聘用期两年，年薪33万元起，含广东省生活补贴15万元（税前）及深圳市生活补贴6万元（税前），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。

2. 特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上。（含广东省及深圳市在站生活补贴）。

3. 在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前2800元/月的住房补贴。

4. 拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计2.5万元学术交流经费资助。

5. 课题组协助符合条件的博士后申请博士后人才项目。如成功申请，最高可享受总计100万元补贴（与广东省及深圳市在站博士后生活补贴不同时享受）。

6. 博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助，共资助3年（以深圳市最新申报要求为准）。

7. 根据《深圳市新引进博士人才生活补贴工作实施办法》规定，新引进博士人才生活补贴（10万元）与省市博士后在站生活补贴不同时享受。

8. 结题后可择优晋升研究助理教授/助理研究员。

五、应聘方式

申请人请将详细个人简历（含完整的学习、工作和科研经历）、主要科研成果（如论文论著、成果证书或奖励）与2-3位推荐人的姓名及有效联系方式，发送到邮箱：chenjie@sustech.edu.cn。建议邮件主题设置为：“姓名-最高学位授予学校+应聘职位”，如“张三-中国科学技术大学-博士后”。

一、课题组负责人简介

柳卫平，南方科技大学物理系讲席教授，锦屏深地核天体物理JUNA重大项目首席科学家，担任亚洲核物理联合会主席、中国核天体物理协会CINA主席，作为首任主席，联合创建中国核天体物理联合会INAC，曾任原子能院副院长、在日本理化学研究所和德国重离子研究中心任访问学者各两年。建立了核天体物理反应间接和直接的测量方法，建成锦屏深地核天体物理实验平台JUNA。获国家杰出青年基金、香港求是杰出青年学者奖、国家科技进步二等奖、国防科技创新团队奖、国防科技进步一等奖。在Nature、PRL、PPNP、ApJ等国内外期刊发表论文140余篇。国际首次测量放射性核束转移反应角分布，完成太阳中微子反应测量；通过高精度多激发态测量的实验，解决了阈下共振无法直接测量和直接反应截面极小的难题，完成了恒星主中子源反应和大质量恒星演化反应的精确导出，实现了核反应研究向核数据测量和核装置设计的应用，在深地实验室取得了一系列恒星平稳核燃烧和重元素产生相关的一些国际先进研究成果。目前在南科大理学院建立了核物理与天体物理研究中心CNAP，中心现有教师4名，研究员1名，科研助理2名，博后4名，博士5名，硕士6名，本科生7名。未来将基于国内外物理学BRIF、CSR、CSNS、FRIB、RIBF等大科学工程、锦屏深地核天体物理平台JUNA和南科大CNAP实验室开展理论和实验工作。

代表作：

1. L. H. Wang; ...; Weiping Liu ; Measurement of the 18O(α, γ)22Ne Reaction Rate at JUNA and Its Impact on Probing the Origin of SiC Grains, Physical Review Letters, 2023, 130(9): 092701-1-092701-6

2. Liyong Zhang; ...; Weiping Liu ; Measurement of 19F(p, γ)20Ne reaction suggests CNO breakout in first stars, Nature, 2022, 61(7933): 656-660

3. B. Gao; ...; Weiping Liu; Deep Underground Laboratory Measurement of 13C(α,n)16O in the Gamow Windows of the s and i Processes, Physical Review Letters, 2022, 129(13): 132701-1-132701-7

4. Su Jun; ...; Weiping Liu ; Juna Collaboration ; First result from the Jinping Underground Nuclear Astrophysics experiment JUNA:precise measurement of the 92 keV ~(25)Mg(p,γ)~(26)Al resonance, Science Bulletin, 2022, 67(2): 125-132

二、基本要求

1. 热爱科学研究、学风严谨，有强烈的责任心，善于团队协作，具有很好的物理直觉和数量级概念，能从复杂的局面中找到主要因素，能够相对独立地思考解决科学问题，自我驱动力和计划性强，有潜心科研克服困难的能力；

2. 35岁以下；

3. 已取得或即将在一年内取得国内外高校或研究所天体物理、核物理、粒子物理、核技术等相关专业博士学位，不超过三年；

4. 在天体物理、核物理、核天体物理、粒子物理、核科学技术相关研究方向有良好的理论或实验科研能力；

5. 良好的科学理论、实验、数学、统计分析、建模和团队协作能力，以及优秀的英文写作与交流能力；

6. 为加速推进课题组核物理实验工作，具有核物理实验经验和大型核科学平台运行经验的应聘者，将优先考虑。

三、岗位职责

1. 研究方向主要为天体物理、原子核物理、核天体物理、粒子物理、核科学技术等；

2. 与课题组负责人共同制定研究计划，相对独立地开展课题研究并发表高水平学术论文；

3. 协助课题组经费申请，并在积极以负责人身份依托课题组申请博士后科学基金、国家自然科学基金委青年项目及其他国家、省、市各级课题；

4. 协助课题组负责人，指导博士生、硕士生、本科生；协助课题组建设和管理。

四、薪酬福利

1. 博士后聘用期两年，年薪33万元起，含广东省生活补贴15万元（税前）及深圳市生活补贴6万元（税前），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。

2. 特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上。（含广东省及深圳市在站生活补贴）。

3. 在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前2800元/月的住房补贴。

4. 拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计2.5万元学术交流经费资助。

5. 课题组协助符合条件的博士后申请博士后人才项目。如成功申请，最高可享受总计100万元补贴（与广东省及深圳市在站博士后生活补贴不同时享受）。

6. 博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助，共资助3年（以深圳市最新申报要求为准）。

7. 根据《深圳市新引进博士人才生活补贴工作实施办法》规定，新引进博士人才生活补贴（10万元）与省市博士后在站生活补贴不同时享受。

8. 结题后可择优晋升研究助理教授/助理研究员。

9. 在博后期间，根据研究情况，推荐参加国内外会议、国内外暑期班、国内外联合大科学工程实验、国内外博士生论坛等，鼓励博后自主组织国内外学术交流活动。

五、应聘方式

申请人请将详细个人简历（含完整的学习、工作和科研经历）、主要科研成果（如论文论著、成果证书或奖励）与2-3位推荐人的姓名及有效联系方式，连同Cover Letter发送到邮箱：liuwp@sustech.edu.cn。建议邮件主题设置为：“姓名-最高学位授予学校+应聘职位”，如“张三-中国科学技术大学-博士后”。

一、 课题组负责人简介

卢海舟，南方科技大学物理系讲席教授、系主任，国家杰青获得者，教育部特聘教授。主要从事凝聚态物理的研究，利用量子场论方法研究拓扑物质等量子物态中的新物相和电子输运等物性，多个理论工作被实验支持和广泛应用，包括发现了三维量子霍尔效应的新机制，为三十年的探索开辟了新路。在美国物理学会《物理评论快报》等期刊发表了100余篇论文(详见http://www.researcherid.com/rid/F-2671-2011)。2014 年被 Nature Index介绍是“多产的研究者”，2018年入选美国物理学会 Outstanding Referee, 2020年主讲的“量子力学”入选教育部国家一流本科课程, 2021年获得全球华人物理和天文学会“亚洲成就奖”，2022-2027作为负责人承担科技部国家重点研发“物态调控”项目，2024-2027 获国家自然科学基金原创探索计划项目支持，2023和2024入选Elsvier 中国高被引学者，2022 和2023 年入选斯坦福大学全球前2%顶尖科学家终生科学影响力榜。目前担任广东省物理学会副理事长和中国物理学会多个专业委员会委员。

二、 课题组近5年研究方向和发表论文

1. 三维量子霍尔效应。

量子霍尔效应是物理学的重大发现之一(诺奖1985,1998,2016)，打开了拓扑学研究物理的大门，深刻地改变了物理学研究的范式。自从量子霍尔效应在二维被发现，寻找三维量子霍尔效应已超过30 年历史。课题组发展了两类三维量子霍尔效应的理论，文章列表如下： PRL 127, 066801 (2021); PRL 127, 046602 (2021); PRL 125, 206601 (2020); PRL 119, 136806 (2017).

2. 非线性霍尔效应。

非线性霍尔效应是罕有的不需要磁场或者磁性就可以直接测量的霍尔效应，其中霍尔电压正比于电流的二次甚至高次方。它是高阶的拓扑物理，因为其来源有Berry 曲率偶极子和量子度规的贡献。它对空间对称性十分敏感，有希望成为探测相变的新谱学工具。课题组发展了非线性霍尔效应的能带理论与无序理论，文章列表如下：Nature Reviews Physics 3, 744 (2021); Nature Communications 12, 5038 (2021); Nature Communications 10, 3047 (2019); PRL 121, 266601 (2018).

3. 拓扑物性理论。

拓扑物态研究已经进入探索利用其奇异物性并发展功能期间的阶段。因此，研究拓扑保护、拓扑超导、拓扑磁性等物性具有重要科学意义。此外，磁场是重要的调控手段，通过磁场中的物性可以发现和调控新物态。课题组系统发展了从弱磁场到极强磁场量子极限的拓扑物性理论，文章列表如下：PRL 130, 219702 (2023); PRL 127, 176601 (2021); PRL 129, 056601 (2022); PRL 122, 147701 (2019).

三、 薪酬福利

1) 博士后聘用期两年，年薪33万元起，含广东省生活补贴15万元（税前）及深圳市生活补贴6万元（税前），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。

2) 特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上。（含广东省及深圳市在站生活补贴）。

3) 在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前2800元/月的住房补贴。

4) 拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计2.5万学术交流经费资助。

5) 课题组协助符合条件的博士后申请博士后人才项目。如成功申请，最高可享受总计100万元补贴（与广东省及深圳市在站博士后生活补贴不同时享受）。

6) 博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助，共资助3年（以深圳市最新申报要求为准）。

7) 根据《深圳市新引进博士人才生活补贴工作实施办法》规定，新引进博士人才生活补贴（10万元）与省市博士后在站生活补贴不同时享受。

8) 结题后可择优晋升研究助理教授/助理研究员。

四、 应聘方式

申请人请将详细个人简历（含完整的学习、工作和科研经历）、主要科研成果（如论文论著、成果证书或奖励）与2-3位推荐人的姓名及有效联系方式，连同Cover Letter发送到邮箱：luhz@sustech.edu.cn。建议邮件主题设置为：“姓名-最高学位授予学校+应聘职位”，如“张三-中国科学技术大学-博士后”。

课题组介绍：

徐虎，现为南方科技大学物理系教授，作为学校首批签约的全职教师，于2011年8月加入南方科技大学。目前团队主要从事计算凝聚态物理研究，特别是量子材料的结构与性能调控。以通讯/第一作者在Phys. Rev. Lett.、Phys. Rev. B、J. Am. Chem. Soc.、Nano Lett.、Chem和Matter等知名期刊上发表了100余篇研究论文，其中包括Phys. Rev. Lett.及Phys. Rev.系列论文40篇，文章总被引5000多次。作为项目负责人，承担了国家基金委、广东省科学技术厅等9项国家及省市科研项目。在学校工作期间，入选了国家级青年人才项目，获得了广东省科学技术奖-青年科技创新奖、深圳市政府特殊津贴、深圳市优秀教师等荣誉。

详情请见课题组主页：

https://xuhu.phy.sustech.edu.cn/home.html

招聘方向：

1. 二维材料的构效关系，生长机理，以及新型功能材料的预测。

2. 表面反应，催化机理，以及新型催化材料的理论设计。

3. 拓扑物性的理论分析以及新型拓扑材料的预测。

应聘条件：

1. 已取得博士学位或近期能顺利答辩获得博士学位，发表过SCI二区及以上论文，35周岁以下。

2. 具有物理、化学以及材料科学等相关理论计算研究背景，具有扎实的专业基础知识，并且熟悉以下至少一种理论计算软件(VASP、QE、Lammps、Gaussian等)。

3. 品学兼优、性格开朗，富有团队协作精神且具有独立科研工作能力。

4. 具有较强的理论基础，有较好的英语读写能力，发表过高水平论文者优先。

薪酬福利：

1. 博士后聘用期两年，年薪33万元起，含广东省生活补贴15万元及深圳市生活补贴6万元，并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。

2. 特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上。（含广东省及深圳市在站生活补贴）。

3. 课题组提供良好的办公场所、充足的计算资源、并协助博士后本人作为负责人申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金及广东省、深圳市各级科研项目，将为博士后人员提供良好的个人职业发展机遇。

4. 在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前2800元/月的住房补贴。

5. 博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深科研资助及相关补贴。

联系方式：

1. 详细个人简历（含学习、工作和科研经历）。

2. 主要科研成果（如论文论著、成果证书或奖励）。

应聘者请将个人简历、学历证明、代表著作等材料发送至邮箱：

xuh@sustech.edu.cn。邮件主题请标明“姓名+博后申请”，邮件内容请注明预计入职时间。我们团队成员相处和谐，学术氛围浓厚，欢迎志同道合的博士加盟。

课题组介绍：

殷嘉鑫，南方科技大学副教授。2010年取得中科大学士学位，2016年取得中科院物理所博士学位，2017-2022年在美国普林斯顿大学历任博后与研究员。2022年底入职南方科技大学。已发表10篇Nature/Science, 50篇Nature子刊/PRL。受邀在Nature，Nature Physics, Nature Reviews，Progress in Physics, National Science Review撰写领域综述。主持科技部与基金委的多个项目。

研究方向：

研究方向为利用先进能谱手段发现、理解和调控固体材料中的电子结构。长期与世界知名研究机构合作，与合作者综合利用谱学、输运、散射、模型以及第一性原理探索、开拓固体物理前沿。主要贡献包括：

1. 自18年起报道了一系列笼目磁体和超导体，和其中兼具拓扑与关联的调控特性，推进了前沿研究新方向：拓扑笼目材料。

2. 15年报道了铁基超导体中的鲁棒零能模，引导了铁基超导体中拓扑特性和零能模的探索。

实验条件：

目前搭建完成多套极端条件下的先进谱学系统。多套系统工作稳定，持续运行一年多。配备矢量磁场，温度最低可达30mK，空间能量分辨率最高达1μeV，多项技术指标世界领先。

拟聘岗位：

课题组拟支持博士后或研究助理教授多名，聚焦于物态调控，以及先进能谱表征。申请者需已获得/或即将获得博士学位（物理/材料等）。

此外，课题组每年拟招收博士研究生1名，硕士研究生2-3名，本科生2名。

岗位待遇：

联系方式：

申请人请将个人简历(含学习、工作和科研经历及论文列表等)，2-3位推荐人的姓名及有效联系方式，连同Cover Letter发送到邮箱：yinjx@sustech.edu.cn。建议邮件主题设置为：“姓名-最高学位授予学校+应聘职位”，如“张三-西安交通大学-研究助理教授”。

课题组介绍：

李军学，复旦大学物理系博士（2015年），2015-2020年在加州大学河滨分校从事博士后研究，2020年底加入南科大物理系，现任副教授。长期从事自旋电子学领域的研究工作，近几年以自旋流在磁性绝缘体/重金属异质结中的产生、输运、调控及探测为突破口，在反铁磁自旋泵浦、反铁磁自旋塞贝克、磁振子为媒介的电流拖拽效应及自旋-轨道转矩等方面取得了多项具有一定原创性及创新型的研究成果。同时也在量子自旋霍尔绝缘体的磁近邻效应上进行了原创性的探索。共发表学术论文37篇，其中一作(含共同一作)论文10篇，含Nature 1篇，Phys. Rev. Lett. 2篇，Nat. Commun. 2篇，Nano Lett. 1篇，Phys. Rev. B 2篇等。李军学副教授目前的Google Citations为1710， h-index为20。

目前课题组经费充足，实验条件良好 （部分设备如下图所示），单晶薄膜生长方面有分子束外延（MBE）和脉冲激光沉积（PLD）设备，电输运测量方面有QD的DynaCool一台（12 T磁场，2-400 K温度范围，配旋转样品杆）及自己搭建的电输运高精度测量系统，自旋动力学方面配有40 GHz的微波源、频谱仪、样品杆（与DynaCool设备兼容）。样品表征（XRD, SQUID，AFM）及制备（光刻，ICP刻蚀，电子束曝光等），依赖于物理系及学校的现有公共平台。

研究方向：

1. 纳米尺度电子器件中的自旋波及自旋流

2. GHz及THz频段自旋动力学

3. 磁性/超导异质结中的自旋流及新奇量子效应

4. 磁性材料中的拓扑效应及强关联效应

岗位职责：

岗位1：博士后（2名）

已获得/或即将获得博士学位，物理学/材料学实验背景，有志于从事科研。博士后出站时协助就业。

岗位2：研究助理（2名）

已获得/或即将获得硕士学位，物理学/材料学实验背景，有志于从事科研。指导申请南科大物理系的博生生。

待遇：

博士后：

（1）聘用期2年，年薪近40万(税前，含补贴)，含广东省生活补贴15万元及深圳市生活补贴6万元（21万/年），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。

（2）特别优秀候选人（有1-2篇一区文章）可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上（含广东省及深圳市在站生活补贴）。其他相关福利待遇按学校规定执行。

（3）对于全球排名前200的国（境）外高校博士毕业生，深圳市会给予每人每年30万元在站生活补助（两年共60万元），工资另算。

研究助理：

月薪7000元，聘期可讨论，有志于读博士者优先（南科大每年有两次博士生招考，一次在12月，一次在4月）。

联系方式：

将完整简历发送给李军学老师：

lijx3@sustech.edu.cn。

课题组介绍：

朱金龙，中科院物理研究所理学博士，2019年加入南方科技大学，任职物理系副教授，执行负责深圳市材料基因组高压中子线站（CSNS-BL15）和极端条件平台建设。目前共发表160余篇文章，撰写图书章节1部，总引用率大于4600次，H因子37；申请授权专利30项。

朱金龙副教授长期运用大科学装置平台包括中子和同步辐射线站，进行高压综合极端条件凝聚态物质研究。主要运用中子源以及同步辐射光源对新型量子功能材料以及能源环境材料进行在位先进高压表征，研究领域包括高压下凝聚态物质的量子调控，高压原位激光加热诱导高能物质体系以及新颖物性研究，如拓扑材料、超导体系、Mott相变以及金属绝缘化相变、磁性/铁电材料。

研究方向：

1、高压下凝聚态物质的量子调控

2、高压原位激光加热诱导的高能物质体系以及新颖物性研究

岗位职责：

1、参与相关科研项目的研究工作：高压原位二维量子功能材料电学、光学研究，高压凝聚态物质研究等，有金刚石对顶压砧（DAC）经验优先，有同步辐射，中子衍射背景优先，物理学、化学、材料学背景；

2、完成课题研究，发表具有国际竞争力的高水平学术论文；

3、参与实验室平台设备研发、推动平台的升级发展；

4、协助团队项目申报，鼓励申请相关领域项目；

5、协助指导研究生等。

待遇：

博士后聘用期两年，年薪近40万(税前，含补贴)，含广东省生活补贴15万元及深圳市生活补贴6万元，并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元以上（含广东省及深圳市在站生活补贴）。其他相关福利待遇按学校规定执行。

联系方式：

有意申请者请将完整简历和代表性论文发送给朱金龙老师并抄送课题组秘书李慧雯。

朱金龙邮箱：

zhujl@sustech.edu.cn

李慧雯邮箱：

lihw@mail.sustech.edu.cn

课题组简介

南方科技大学物理系界面物理实验室，课题组负责人孙煜杰副教授，清华大学物理系博士。多年使用分子束外延技术，设计并合成低维量子材料体系，包括高温超导体、界面超导体、强关联体系、组合薄膜库和拓扑绝缘体/半金属等。并利用角分辨光电子能谱（ARPES）、扫描隧道显微镜（STM）、输运等各种手段，研究量子体系的电子结构、物性及其机理。

课题组在清华和南科大高温超导物理研究的大团队内，与其他课题组紧密合作，以期解决重大科学问题。现招聘研究助理教授、博士后若干名。本招聘启事长期有效。

研究方向 / Research Interests：

· 高温超导体和界面超导体

(High-temperature superconductivity and Interface superconductivity)

· 强关联物理

(Strongly correlated physics)

· 拓扑材料

(Topology materials)

岗位及要求

岗位 / Positions Available：

· 博士后

(Postdoc)

要求 / Requirements：

· 对课题组研究方向有浓厚兴趣，有挑战精神和奋斗热情。

· 动手能力强，观察能力强，有独立钻研的能力。

· 积极进取，乐于创新，做事坦荡，努力认真，具有抗压能力，具有合作精神。

· 具有良好物理基础，有物理、化学、材料、电子电气、机械等相关专业的学位。

· 遵守学术规范，严守学术道德，对有学术道德劣迹的一票否决。

待遇

中国籍博士后的总年薪近40万(税前，含补贴)；特别优秀者可以申请校长卓越博士后，总年薪近50万(税前，含补贴)。博士后员工享受正式职工待遇。

外籍博士后工资另议，请直接联系。其他相关福利待遇按学校规定执行。

本课题组常年欢迎各类访问人员来访和合作研究，包括访问学者和访问学生。

联系方式

有意申请者请将完整简历和代表性论文发送给孙煜杰老师并抄送课题组秘书周丹婷：

孙煜杰邮箱：

sunyj@sustech.edu.cn

周丹婷邮箱：

zhoudt@mail.sustech.edu.cn

课题组简介

殷嘉鑫，本科毕业于中国科学技术大学，博士毕业于中科院物理研究所。在普林斯顿大学历任博后、研究员，现受聘于南方科技大学物理系任职副教授。主要从事固体材料电子结构研究。目前课题组已经利用师承潘庶亨的潘氏马达技术搭建多套超低温矢量磁场能谱显微设备，相关工作已经发表在Nature, Nature Materials, PRL，CPL(封面）等国际知名期刊。课题组主页：https://faculty.sustech.edu.cn/yinjx/

研究方向

招聘岗位

应聘要求

1、 有相关领域博士学位及独立工作经验，以第一作者发表过高水平研究论文或搭建过高水平科研仪器。

2、 有优秀的英文写作能力。有低温物理和固体物理的学习经验或者先进科研仪器研发经验。

岗位待遇

应聘方式

课题组简介

南方科技大学物理系超导机理实验室，课题组负责人陈卓昱副教授，本科毕业于清华大学数理基础科学专业，博士毕业于斯坦福大学应用物理专业，随后在斯坦福大学和SLAC国家实验室进行博士后研究，2022年加入南方科技大学。陈卓昱主要利用氧化物分子束外延、角分辨光电子能谱和极低温量子输运等实验手段，对铜基、铁基、镍基和钛基材料的超导配对机理、界面耦合和相位涨落等方面进行研究。课题组目标是理解高温超导机理，以及利用异质界面等操控手段，创造新的超导材料结构，实现新的量子功能，以及提高超导转变温度。

研究方向 / Research Interests：

高温超导体

（High-temperature superconductivity）

强关联电子系统、电声子耦合

（Correlated electrons and electron-phonon coupling）

新奇材料和异质结构的设计与合成

（Design and synthesis of novel materials and heterostructures）

量子功能材料与器件

（Quantum functional materials and devices）

量子输运与电子结构测量

（Quantum transport and electronic structure measurements）

岗位及要求

中国籍博士后的总年薪近40万（税前，含补贴）；特别优秀者可以申请校长卓越博士后，总年薪近50万（税前，含补贴）。博士后员工享受正式职工待遇。

外籍博士后工资另议，请直接联系。其他相关福利待遇按学校规定执行。

本课题组常年欢迎各类访问人员来访和合作研究，包括访问学者和访问学生。

南方科技大学物理学科可以独立招收博士和硕士研究生，欢迎报考。（https://gs.sustech.edu.cn/#/home）

郭鸣阳，南方科技大学物理系助理教授，于2018年取得香港中文大学物理学博士，随后前往德国斯图加特大学开展超冷强磁性镝原子的实验研究，特别是新奇超固态和量子偶极液滴的研究。已发表学术论文十余篇，包括以第一/共同通讯作者发表的Nature、Phys. Rev. Lett.和Phys. Rev. X等。其中关于超固态的实验研究被美国物理学会评选为 “2019年年度亮点研究成果” 。课题组的研究方向主要是利用超冷偶极量子气体研究新奇量子物态，包括低维束缚下的量子液滴和长程有序态，以及长程相互作用光晶格体系中的量子模拟，例如对拓展哈伯德模型、拓扑相和非平衡动力学过程的研究。课题组招聘若干名博士后研究员，研究助理（研究助理教授，助理研究员）以及硕士和博士研究生，课题组将提供具有竞争力的岗位待遇。

研究方向：

1. 超冷偶极量子气体 / Ultracold dipolar quantum gas

2. 超固态及量子液滴 / Supersolidity and dipolar quantum droplets

3. 长程相互作用强关联晶格体系的量子模拟 / quantum simulation of long-range interacting and strongly correlated lattice system

4. 失衡多体量子物理和多体局域 / Out-of-Equilibrium quantum many-body physics and many-body localization

招聘岗位

博士后/Postdoctoral Fellowship

研究助理/Research Assistant, RA

博士、硕士研究生/PhD, Master student

相关待遇

博士后/Postdoc

中国籍博士后的总年薪近40万（税前，含各类补贴）；特别优秀者可申请校长卓越博士后，总年薪近50万/年(均含深圳市财政生活补贴18万元，免税)。享受正式教职工待遇。

外籍博士后工资另议，请直接联系。

其它相关福利待遇按学校规定执行，符合条件者可申请深圳政府高层次人才、孔雀人才计划等政策待遇。

本课题组常年欢迎各类访问人员来访和合作研究，包括访问学者和访问学生。

南方科技大学物理学科可以独立招生博士和硕士研究生，欢迎报考。南方科技大学每年都招收一定额度的国外联培博士研究生，优秀者欢迎报名。

（https://gs.sustech.edu.cn/zhaoshengjianzhang0）

联系方式

感兴趣者请将简历和代表性论文发给郭鸣阳老师并抄送课题组行政助理王云墨：

郭老师：

guomy@sustech.edu.cn

王云墨：

wangym6@mail.sustech.edu.cn

Position Introduction

The theoretical high-energy physics and astrophysics group of the Department of Physics at the Southern University of Science and Technology (SUSTech) in Shenzhen, China, invites applications for a postdoctoral position with starting date in the summer or autumn of 2022.

The group comprises three faculty members and several research associates, postdocs and students, with research interests in the areas of theoretical cosmology, modified gravity, quantum gravity, quantum field theory and theoretical astrophysics.

The successful candidate will join the team of Prof. Garcia-Saenz and will pursue research in the subjects of cosmology and alternative theories of gravity. They will also be encouraged to interact with the other members of the group as well as to develop an independent research program.

Prof. Garcia-Saenz Introduction

Introduction:

Sebastian Garcia-Saenz is a theoretical cosmologist whose research covers a wide rangeof topics in early-universe physics, gravitation, particle astrophysics and high-energyphysics. He is particularly interested in developing new approaches to the dark energyproblem as well as new paradigms of cosmic inflation. He graduated from Columbia University, USA. Sebastian used to worke as a research associate (2019-2021) at Imperoal College london,UK. Right now , he is an assistant professor at SUSTech, China. 

Honors & awards :

1. Young Scientist Fellowship (2021), Institute for Basic Science, Korea (declined) 

2. JSPS International Fellowship (2019), Yukawa Institute for Theoretical Physics, Japan(declined) 

3. Allan M. Sachs Teaching Award (2016), Columbia University, USA

4. Joseph C. Pfister fellowship (2014), Columbia University, USA

Selected publications :

1. S. Garcia-Saenz, A. Held, J. Zhang, “Destabilization of black holes and stars bygeneralized Proca fields,” Phys. Rev. Lett. 127 (2021), 131104 

2. S. Garcia-Saenz, L. Pinol, S. Renaux-Petel, “Revisiting non-Gaussianity in multifieldinflation with curved field space”, JHEP 2001 (2020) 073 

3. N. Boulanger, C. Deffayet, S. Garcia-Saenz, L. Traina, “Theory for multiple partiallymassless spin-2 fields”, Phys. Rev. D 100 (2019), 101701(R)

4. J. Fumagalli, S. Garcia-Saenz, L. Pinol, S. Renaux-Petel, J. Ronayne, “Hyper nonGaussianities in inflation with strongly non-geodesic motion”, Phys. Rev. Lett. 123 (2019),201302 

5. S. Garcia-Saenz, K. Hinterbichler, R. A. Rosen, “Supersymmetric Partially Massless Fieldsand Non-Unitary Superconformal Representations,” JHEP 1811 (2018) 166

6. S. Garcia-Saenz, S. Renaux-Petel, J. Ronayne, “Primordial fluctuations and nonGaussianities in sidetracked inflation,” JCAP 1807 (2018) 057 

7. A. Esposito, S. Garcia-Saenz, A. Nicolis, R. Penco, “Conformal solids and holography,”JHEP 1712 (2017) 113

8. S. Garcia-Saenz, R. A. Rosen, “A nonlinear extension of the spin-2 partially masslesssymmetry,” JHEP 1505 (2015) 042

Position Requirement

The position is for 2 years, with the possibility of an extension subject to performance and the availability of funding. Applicants should have a PhD in physics or related fields by the time of commencement. They are required to submit a CV (including list of publications), a brief research statement and to arrange for three reference letters to be sent to the email address below.

Applications from both Chinese and overseas candidates are welcome. Successful overseas applicants will receive support from the university in their visa application.

Review of applications will start on January 10, 2022. Applications submitted after this date may be considered provided the position remains vacant.

Application materials and inquiries should be sent via email to Prof. Sebastian Garcia-Saenz:

 sgarciasaenz@sustech.edu.cn

       根据南方科技大学物理系张立源组的工作需要，现面向海内外公开招聘博士后。课题组将提供充足的科研支持、优良的工作环境，以及境内外合作交流机会。

一、研究方向

1、低温量子输运（电学，热电，热输运）的研究；

2、新型二维材料及其异质结的光电探测和谱学研究；

3、量子拓扑关联材料及器件的研究；

4、激光加工和微纳器件装配的研究；

二、应聘条件和材料

获得物理、材料或光学相关领域的博士学位，在相关专业期刊上发表SCI索引论文2篇或以上。熟悉下列技术中一项或多项者优先考虑：微纳加工技术、或低温电学输运测量、或光电方面等经验；能够执行相关实验，动手能力强，工作勤奋踏实，具有团队合作精神；有较好的专业英文基础，能独立撰写英文研究论文。

备注：只招收全职博士后（非在职或脱产），侧重科研能力考查，领域或方向相关即可。

三、合作导师以及研究平台

1. 合作导师

   南方科技大学物理系张立源教授，佐治亚理工学院(Georgia Institute of Technology)获得物理学博士学位，现任南方科技大学介观物理实验室负责人；主要研究兴趣是：凝聚态物理的量子输运、光电探测、以及新型量子拓扑关联材料方面的研究。迄今已发表三十余篇重要期刊论文，其中包括Nature，Nature Physics，Physical Review Letters，Advanced Materials，Nano Letters等顶尖学术期刊。部分研究成果（如三维量子霍尔效应）被一些国内外知名媒体，专业网站作为科技新闻亮点报道。目前实验室建设已成规模（拥有比较完备的微纳加工技术与表征测量设备），详细情况可以访问实验室网页：介观物理实验室。

2. 境内外合作单位

课题组已经与多所国内外知名单位建立优良的合作关系，如境外：麻省理工学院，石溪分校，布鲁克海文实验室，佛罗里达州立大学，明尼苏达大学，香港科技大学、香港大学，新加坡科技设计大学；境内：北京大学、中科大、南京大学、吉林大学、中科院物理所等单位。

四、聘任期间的待遇（税后年薪34-41万）

1. 基本待遇：

1）每月由学校发放博士后研究人员基本工资8677元，住房补贴2800元；

2）入站后深圳市政府一次性发放18万元的博士后津贴（免税），中期考核后再发放18万元；

3）餐补，高温补贴和过节费等，每年约1 万余元。

备注：A）深圳市每年18万免税津贴发放方式为：a）成功办理入站手续后做开题报告，开题报告通过后一次性发放18万；b）通过中期考核后再一次性发放18万，中期考核取决于是否认真开展了合作导师安排的工作，由合作导师决定是否通过；2）学校每月8677元基本工资部分需缴纳五险一金，8677元基本工资和2800元住房补贴部分需扣少量税，其余薪金构成都是免税的。

另外，对于深圳市新引进的人才，还可以申请深圳市给予新引进人才的一次性租房和生活补贴3万元（免税），相当于两年在站期间额外补助1.5万元/年。

*********************************************************************

在不考虑扣除少量税的情况下，年均基本税后待遇总额为：

180000 + （8677+2800）*12 + 10000+15000 = 34.2724 万元

入站后若成功申请南科大"校长卓越博士后"，基本工资为14625元/月，年均基本税后待遇为： 180000 + （14625+2800）*12 + 10000 + 150000 = 41.41 万元。

*********************************************************************

2. 福利待遇：

1）课题组为博士后提供科研经费支持、以及优良的工作和办公环境；

2）每个课题组员额内的博士后可获得两年2.5万元的学术交流资费；

3）课题组根据具体科研工作业绩情况，为博士后提供相应的科研绩效奖励；

4）博士后人员进站，可自愿选择落户深圳，其配偶和未成年子女可办理随迁入户；

5）博士后子女入托、入学等按深圳市相关条例执行。

3. 其他支持：

1）课题组全力支持博士后作为负责人申请博士后科学基金、国家自然科学基金（青年和面上项目）以及广东省和深圳市的各级课题；

2）具有海外留学经历或者拥有国外博士学位者，可参照深圳市高层次专业人才"认定标准申请"孔雀计划人才"，有160万的奖励津贴（分5年发放，免税）；

3）应届或新近毕业的优秀博士，根据全国博士后管委会印发的《博士后创新人才支持计划》，申请获得"博新计划"支持的博士后，可获得国家给予每人两年60万元的资助（其中40万元为博士后日常经费，20万元为博士后科学基金）。具体申请条件和申报流程等参见"全国博士后管委会关于做好2019年度博士后创新人才支持计划实施工作的通知"。

备注：应届或新近博士：2019年度应届毕业生或者获得博士学位3年以内的全日制博士。

4. 职业前景：

1）工作表现优异且符合条件者，于聘期满后可聘为研究助理教授以上岗位；

2）博士后出站选择留（来）深从事科研工作，且与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同，深圳市政府给予每人30万元的科研启动经费；

3）依据自身符合的条件，可申请 "深圳市孔雀计划C类人才"或者"深圳市后备级人才"，享受5年160万的奖励津贴（免税）。

备注："孔雀计划C类人才"和"深圳市后备级人才"的认定，可参照深圳市人力资源和社会保障局颁布的"深圳市海外高层次人才"和"深圳市高层次专业人才"认定标准。a）一般要求与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同；b）"孔雀计划C类人才"要求海外经历+3篇JCR一区的文章；c）"后备级人才"要求获得国家自然科学基金或者中国博士后科学基金，且完成结题，或者出站留深工作3年后也可申请。

五、联系方式

有意者请将申请材料发送给张老师zhangly@sustech.edu.cn，邮件标题以"应聘职位+姓名"命名。相关应聘材料如下：

1）本人简历（请包括：出生年月、从大学起教育背景、工作经历、科研成果、通讯地址及联系电话等，文章情况，并附近照）；

2）能充分反映本人学术水平的有关材料，如：论文论著、获奖情况、主要承担课题或工程情况、以及未来研究计划等；

3）2-3封推荐信及推荐人的详细联系方式。

4) 应聘程序：递交个人材料→电话约谈→面试→录取。

课题组介绍：

南方科技大学物理系刘奇航课题组主要从事以密度泛函理论为主的凝聚态理论研究，聚焦真实材料的新奇物理性质。研究兴趣包括理解材料中新奇的电学，磁学，光学，缺陷，自旋轨道耦合，拓扑等性质及它们的耦合，以及功能导向的新型材料设计及预测。感兴趣的材料体系包括但不限于量子材料，低维材料，能源材料等。课题组经费充足，欢迎有对课题组研究方向有强烈兴趣，计划以科研为职业目标的人士加入。

      详情请见课题组主页：https://liuqh.phy.sustech.edu.cn/

      刘奇航博士本科及博士均毕业于北京大学物理学院，曾任美国西北大学博士后（合作导师Arthur Freeman教授）以及美国科罗拉多大学博尔德分校助理研究员（合作导师Alex Zunger教授）；工作至今以第一作者或通讯作者身份已发表包括Nat. Phys. 、Nat. Commun. 、Phys. Rev. X、Phys, Rev. Lett. 、Nano Lett. 、JACS、Adv. Funct. Mater. 等多篇学术论文；署名作者共计已发表学术论文40余篇，Google Scholar统计引用超过2700次；多次在国际学术会议及高校论坛做邀请报告。

应聘条件：

（一）有相关领域博士学位及独立工作经验，以第一作者发表过高水平研究论文。优秀的英文写作能力。

（二）具有第一性原理计算的学习经验以及相关程序使用经验。具有: (i) 拓扑材料研究，(ii) 电热输运研究，(iii) 解析和模型数值计算，或 (iv) 程序开发经验的申请者将予以优先考虑。

聘期待遇：

        南科大为博士后以及研究序列教授提供具有国际竞争力的薪酬福利（包括基础年薪、深圳市补贴、五险一金、餐补、过节费、高温补贴、绩效等），博士后年薪不低于30万，研究助理教授年薪不低于35万。工作期间可作为负责人申请国家自然科学基金及省、市各级课题。

应聘方式：

有意向的申请人请将一份个人简历(含学习、工作和科研经历及论文列表等), 2-3位推荐人的姓名及有效联系方式，连同Cover Letter发送到联系人邮箱。建议邮件名为：“姓名-应聘职位”，如“张三-研究助理教授”。如果合适，会通知候选人准备推荐信及进行后续面试。

联系方式：

联系人：刘奇航

E-mail：liuqh@sustech.edu.cn

课题组主页：https://liuqh.phy.sustech.edu.cn/